Kommer det att ökas eller skäras det? Förstå hur militära pensioner kommer att förändras. För militära pensionärer i Vitryssland kommer pensionskoefficienten att sänkas. Hur många militära pensionärer i Vitryssland

Anledning att skriva av detta material betjänades av en oändlig ström av brev från våra kollegor - reserv- och pensionerade militärer, som skickas till Militär-politiska granskningen, med indignation över hur målmedvetet allmän åsikt om det ovillkorliga behovet att öka pensionsålder för säkerhetstjänstemännen, som påstås ha en mycket hög pension. Det är också alarmerande att parlamentarikerna själva håller på att bli distributörer av sådana "galna" idéer, av vilka några förmodligen inte ens tjänstgjorde i armén. Därför kunde vi inte hålla oss borta från diskussionen om denna fråga.

Vitryska massmedia publicerar regelbundet material som jämför löner och pensioner för olika befolkningslag. Ofta ges exempel som inte kan bedömas på annat sätt än inkast. En av dessa slående exempel Det finns ett rykte om att en av de största pensionerna i Vitryssland finns hos säkerhetsstyrkorna, i synnerhet hos militären. Befolkningen bildar sig i detta avseende en felaktig uppfattning om tjänstgöring i Försvarsmakten och mot den bakgrunden uppstår fientlighet mot uniformerade personer. Även soldaterna själva lider av fiktiva belopp.

Mot denna bakgrund lobbar några "figurer" aktivt för att höja pensionsåldern för företrädare för försvarsministeriet. Detta motiveras av det faktum att militära pensionärer får anständiga pengar i genomsnitt, men de fortsätter att arbeta efter pensioneringen.

Häromdagen framfördes denna idé av vice ordföranden för budget- och finanskommissionen i representanthuset Vladimir Shitko. Enligt honom har krisministeriet, inrikesministeriet, försvarsmakten och gränskommittén många förmåner, och dessutom går de i pension ganska unga därifrån - 45, max 50. Vladimir Vladimirovich tror att nu är ingen i krig, ingen är i hot spots, det finns inga stora korsningar, alla tjänar som regel på Vitrysslands territorium, då kan du säkert höja pensionsåldern.

Varför, i vårt land, introduceras sådana tankar i människors sinnen? Kanske för att splittra befolkningen, väcka folkets avund och sänka kärleken och förtroendet hos folket i armén? För sådana uttalanden i USA eller Tyskland berövas människor sina inlägg.

Under tiden är ålderskriterierna för pensionering och följaktligen storleken på pensionen, som beror på tjänstetiden, tydligt fastställda i lagen i Republiken Vitryssland "På Pensionsförmåner militär personal ".

Ja, för högre och högre tjänstemän med maximal tjänstgöringstid (30 år eller mer!), är det högre än riksgenomsnittet. Men vänligen observera att pensionen tilldelas på grundval av monetär ersättning (lön för den senaste positionen, lön för militär rang, tjänsteårstillägg, monetär ersättning istället för matransoner), och militär personal betalar skatt till statens inkomster från alla betalningar, bonusar och tillägg ... Vars storlek för övrigt på ett konstigt sätt inte påverkar pensionen. Bland dem, en premie för en kvalifikationsklass, speciell / personlig rang, särskilda tjänstevillkor, sekretess, utförande av speciella uppgifter, flygprov, kreativ och vetenskapligt arbete och mycket mer.

Varför, i det här fallet, talar Shitko inte om de verkliga lönerna och pensionerna för tjänstemän, som är 2-3 gånger högre än samma tjänstemäns. Naturligtvis vill han höja pensionsåldern och inte ge upp sin stol till de unga, men det är en rent individuell fråga.

Samtidigt får till och med ett antal av de enklaste specialiteterna som inte kräver utbildning mer än en officer eller officer. För att göra detta behöver du bara läsa annonsen på stormarknaden: en städare - från 4,5 miljoner, en kassörska - 7,5 miljoner, medan lönen för en plutonchef, som är ansvarig för 30 soldater och det tekniska tillståndet för 10 stycken utrustning, är mindre än tre miljoner och en miljon mer för titeln!

Till exempel får chefen för en blygsam träbearbetningsanläggning mer än 50 miljoner rubel, medan arbetaren - bara tre. Och det är okej! Men när storleken på överstebidraget är drygt 10 miljoner är allmänheten upprörd?!

Tänk på det - en person som är ansvarig för soldaternas liv och hälsa, militär utrustning, som ofta är separerad från sin familj (klädsel, ansvarig, träningsplatser ...), redo att försvara sig själv när som helst hemland tar emot färre butiksarbetare och är inte värdig, enligt tjänstemän, att gå i pension vid 45 enligt lagen!

Faktum är att en betydande del av militärpensionärerna inte ens lever till 55-60 år. Det verkar som att ett antal "folks val" försöker se till att en man i uniform från sin tjänstgöringsort inte skickas för en välförtjänt vila, utan direkt till kyrkogården. Men staten ska spara på pensionen! Förresten, även i den ryska armén under värnpliktstiden var tjänstetiden begränsad till 25 år.

I vilket land i världen är det möjligt för en officer eller polischef att kallas för en luffare? Är priset för att tjäna fäderneslandet verkligen attityden hos människor som har hört talas om armén från Internet eller från en granne?

Ingen skyller på andra yrken – vilket jobb som helst är viktigt och nödvändigt. Det gäller läkare, lärare och många andra specialiteter som också landets framtid beror på. Varför skriker inte vice ordföranden i representanthusets budget- och finanskommission från höga talarstolen om vad som behöver göras för att säkerställa ett drägligt liv och välmående för de statligt anställda?

Det är också en myt att staten helt innehåller armén. All militär personal betalar skatt in Pensionsfond, varifrån pengarna sedan går till pensionsförmåner. Enligt lagen drar arbetsgivaren 34-37% från lönen för en tjänsteman till statens inkomst, 13% - inkomstskatt, 1% - försäkringspremie, och dessutom har alla militära pensionärer satt en reduktionskoefficient i intervall på 0,4-0,93.

Vitrysslands första försvarsminister, överste-general Pavel Kozlovsky, stöder inte initiativet att höja pensionsåldern för militärer, som till skillnad från "kompetenta" tjänstemän vet på egen hand vad tjänst är och dess konsekvenser. Och någon annan försöker skriva in honom i oppositionens led ...

Det är bara intressant varför Bazanov (vice ordförande i den ständiga kommittén för representanthuset för Nationalförsamlingen i Republiken Vitryssland för nationell säkerhet), Valevac (medlem i samma kommitté), Gaidukevich (ordförande för den ständiga kommittén för Representanthuset för nationalförsamlingen för nationell säkerhet, Lis, Mezhuev (båda är medlemmar i samma kommission), Marzalyuk (vice ordförande i den ständiga kommittén för republikens råd för nationalförsamlingen för internationella frågor och nationell säkerhet) och andra före detta representanter för Försvarsmakten i statliga organ? Eller vet de hur man argumenterar med samma Shitko bara i ställföreträdarens buffé? några av dem är helt enkelt inte kompetenta och avskurna från militär praktik, som samma Zigmund Valevac, som nyligen plötsligt inkluderade Montenegro i Nato ... Varför nämns det inte att de väpnade styrkorna i hela maktblocket utgör mindre än 25 procent! med vapen i hand för att försvara freden vårt lands himmel.

Och vidare - civila pensioner de räknas flera gånger om året, men för militären händer det en gång vartannat eller vart tredje år. Varför får pensionärer från försvarsministeriet ett tillägg till sin pension vid 80 års ålder och civila vid 75 års ålder? När allt kommer omkring bor alla i ett land, socialt orienterade Vitryssland.

Kritiker ska inte kasta lera från soffan på människor som valt att försvara sitt hemland som sitt yrke, utan gå och prova sig fram eller skicka sina barn till armén, eftersom det är så bra där... Men av någon anledning finns det inga köer till tjänstgöring i militärregistrerings- och mönstringskontoren.

Innan du fattar några beslut och vidtar åtgärder är det nödvändigt att tänka tusen gånger på deras konsekvenser, inte bara för morgondagen, för att få tillfälliga fördelar, utan också för 10, 20 år framåt. Alltid och vid alla tidpunkter var lagen densamma: ett land som inte matar sin armé matar någon annans (inklusive den byråkratiska). Det finns gott om exempel, även i grannskapet.

Poliser, militärer, räddare, utredare: enligt inofficiell information från olika källor kommer anställda i alla maktstrukturer att få minst 20 % högre lön i september. Och samma markering kommer att läggas till igen i december.

För några dagar sedan dök Lukasjenkas dekret upp om att höja pensionerna för säkerhetstjänstemän från den 1 september med hjälp av justeringskoefficienter. Detta kan vara en indirekt bekräftelse på den planerade ökningen av betalningar och nuvarande anställda.

"Det här lobbetades av säkerhetsstyrkorna, eftersom de tittar på Ryssland, där finansieringen är mycket bättre", förklarar den tidigare utredaren. Oleg Volchek.

Hur finansieras militärer och poliser nu?

Du hittar ingen information om tjänstemäns och säkerhetstjänstemäns löner på sidan för den nationella statistikkommittén.

För två år sedan släppte Shunevich att en distriktsinspektör med rang av kapten tjänar i genomsnitt 700 Br. Den färska lönebeskedet för en polis i samma position har ändrats. I juli 2017 fick kaptenen nästan Br 1200.

Naturligtvis har vanliga milismän vid startpositionerna en mer blygsam ekonomisk ställning. Som framgår av de få annonserna på webbplatsen jobs.tut.by, till exempel, kommer en kandidat för att patrullera huvudstadens gator inte att få mer än smutsiga Br 600. Däremot betalar arbetsgivaren för bostäder och tar med den i listan för att förbättra bostäder betingelser.

Mot den allmänna bakgrunden är säkerhetsstyrkornas ställning avundsvärd

Stabil förtjänst, lösa bostadsproblem, förtidspension.

Arbetare inom den offentliga sektorn har också höjt sina löner sedan september, men inte så mycket - med bara 6,5 ​​%. Inom sjukvårdssektorn var medellönen i juni Br 642, och inom utbildning var den ännu lägre - Br 566. Ordföranden för det oberoende fackförbundet, Gennady Fedynich, insisterar på att innan man höjer lönerna bör man tänka på att förbättra bilden, särskilt av inrikesministeriets anställda.

Myndighetsmissbruk och våld av enskilda poliser

Det är sällsynt att säkerhetsstyrkorna straffas i sådana situationer, även trots allmänhetens reaktion. Men det uppenbart impopulära beslutet att höja lönerna, anser observatörer, är nödvändigt för att myndigheterna ska kunna behålla de anställdas lojalitet.

Tatiana Reut / TP, "", foto: Vasily Fedosenko / Reuters / Forum

Överste Leonid TSYGANKOV, kandidat för historiska vetenskaper, docent, vände sig till redaktionen med ett sådant problem å tjänstemännens vägnar.

För inte så länge sedan diskuterade tjänstemän i Centraldistriktet i Minsk sina pensioner vid ett möte. Sedan ägde ett plenum av krigs- och arbetarveteraner rum, ett förbund av officerare, där vi formulerade våra problem och skickade dem till myndigheterna. Genom att analysera tillvägagångssättet för tilldelningen av pensioner till militärer, identifierade vi många inkonsekvenser och problem, - sa Leonid Tsygankov.

Obegriplig lön

Det största problemet är storleken på lönerna som används för att beräkna pensioner för militär personal. Enligt lagen "om pensioner för tjänstemän ..." daterad 17.12.1992, för att beräkna våra pensioner, lönen för den ordinarie eller senaste positionen, lön för militär eller speciell rang, tjänsteårstillägg, monetär kompensation i utbyte mot matransoner , inklusive betalningar relaterade till indexering av monetära bidrag. Konst. 61 i lagen säger att pensioner som tilldelas militär personal är föremål för omräkning från den månad från vilken det skedde en förändring av den monetära ersättningen för militär personal. Det vill säga storleken på pensionerna för alla kategorier av militär personal oavsett datum för uppsägningen från militärtjänst beräknas på grundval av fastställda för närvarande bidragets storlek militär personal som tjänstgör på kontraktsbasis. I praktiken intjänas pensionerade och pensionerade militärpensionärer inte från den nuvarande lönen för ledande befattningshavare, utan för befattningar med löner på 1 200 000-2 000 000 rubel. Var dessa siffror kommer ifrån berättar de inte för oss på de militära registrerings- och mönstringskontoren. Detta faktum väcker tvivel om lagligheten av att bestämma storleken på militära pensioner, eftersom i Vitryssland till och med minimilönen nu är nästan 1,4 miljoner rubel. Är tjänstemannens lön lägre än minimilönen?

Vid ett möte med officerare i det centrala distriktet intervjuade vi överstar: regementschef, brigadchef och hans ställföreträdare, biträdande divisionsbefälhavare, högre lärare, chefer och biträdande avdelningschefer, fakulteter för högre militär läroanstalter, avdelningschefer och direktorat för högkvarteret för KBVO och försvarsministeriet i Republiken Vitryssland. I Sovjetunionen fick de 180-230 rubel per position. För officerare med akademisk rang och examen lades ytterligare 50-60 rubel till lönen. Med utgångspunkt från det faktum att lönerna var olika, borde pensionsbeloppet i dag skilja sig åt i enlighet med taxekategori, koefficient och taxesats. Idag finns alla ovanstående tjänster, de har olika löner. Samtidigt är vi alla idag belastade med pensioner från en lön på 1 200 000-2 000 000 rubel. (mindre än städerskan). Varifrån kom en sådan officiell lön för överstarna? Enligt nationell statistik, från och med den 1 januari 2013, var den lägsta lönen för lärare - 3 miljoner 59 tusen rubel, för lärare - 3 279 tusen rubel. Det är svårt att föreställa sig att en överstes lön för sin tjänst var två gånger lägre än för en skollärare. I januari 2013 var den genomsnittliga lönen för lärarpersonalen 5,2 miljoner rubel. Och militärlärare, seniorlärare, ställföreträdare och avdelningschefer (överstar), vid beräkning av pensioner, får en lön på 1,2-2 miljoner rubel. Varför?

Minska bidraget

Det finns också frågor om senioritetsbonusen. Enligt art. 15 i lagen om pensioner för militär personal utdelas tjänstepensionen med följande belopp: för 20 tjänsteår - 50 %, för varje tjänstgöringsår över 20 år - 3 % av motsvarande penningtillägg, dock högst 75 % av dessa belopp totalt. Det vill säga att koefficienten och mängden betalningar är av personlig karaktär, beroende på livslängden. Men i praktiken, som visat jämförande analys av vår pension betalas alla, oavsett antal tjänsteår, endast 40 % av tillägget. Ja, själva pensionen tilldelas beroende på tjänstgöringstiden: till exempel, för 29 års tjänstgöring, betalas den till mig med 75 %, men den genomsnittliga bonusen för tjänstgöringstiden minskar dess slutliga storlek. Varför?

För matransoner kunde militären i Sovjetunionen försörja en familj på 4 personer. Idag är den monetära ersättningen istället för denna ranson 58 500 rubel (fram till 2005 var detta belopp 71 000 rubel). Vad kan du köpa för dessa pengar? Varför indexeras inte detta belopp på grund av inflationen under många år, utan tvärtom också minskar?

Studerar du förgäves?

Vi är också upprörda över att beloppen för tilläggsbetalningar för akademiska examina och titlar inte beaktas vid beräkningen av pensionen för militär personal. Dessa tilläggsersättningar ingår inte i lagen om pensioner för militär personal. Varför? Detta minskar också avsevärt storleken på våra pensioner samtidigt som vi betalade skatt på dessa tilläggsbetalningar. Samtidigt var vägen för att skydda sökanden för en akademisk examen och titel, godkännande i den högre intygskommissionen under Ministerrådet i Sovjetunionen densamma som när man tilldelades rang av överste och general. Och de överlevande officerarna med akademiska examina och titlar är inte så många.

Också militära pensionärer kränks på sina rättigheter, sedan civila pensionärer ett tillägg till pensionen bestämdes från 75 års ålder och till militären - från 80 års ålder.

Som ett resultat får översten 3,2-3,7 miljoner rubel i händerna i dag.* Personligen, i Sovjetunionen, har jag det totala lönebeloppet, med hänsyn till en extra betalning på 60 rubel. för en akademisk examen och titel var omkring 600 rubel. Detta är mer än vad ordföranden för Minsks verkställande kommitté fick. Kan du tro att borgmästaren i Minsk 2013 kommer att få 1,6 miljoner ex officio?

OFFICIELLT

På frågan om storleken på löner för beräkning av pensioner fick tjänstemännen inget klart svar. Minsks militärkommissariat svarade bara att rätten att fastställa storleken på officiella löner för beräkning av pensioner för vissa tjänstemän i förhållande till de väpnade styrkornas officiella löner tillskrivs försvarsministeriets behörighet. För beräkning av pensioner används för närvarande de officiella lönerna som godkänts av presidentdekret nr 218 av den 5 maj 2012. Från 2012-09-01 reviderades och godkändes nya löner för militära grader, vilket gjorde det möjligt att räkna om och betala ut pensioner med nya belopp. I genomsnitt ökade pensionernas storlek i september jämfört med augusti med 18 %.

Varför senioritetsbonusen är i genomsnitt och är 40 % för alla förklaras inte i de officiella svaren från försvarsministeriet. Precis som det inte finns någon motivering i svaren för varför tilläggsersättningar för en vetenskaplig examen undantas från beräkningen av pensioner. När det gäller tillägg till pensioner med 75 % och 100 % minsta storlekålderspension för pensionärer som har fyllt 75 och 80 år (fastställda genom presidentdekret nr 35 av den 16 januari 2012), som endast berör arbetspensionärer, utvecklade försvarsministeriet tillsammans med intresserade statliga myndigheter ett motsvarande utkast till presidentdekret föreskriver liknande utbetalningar till pensionärer från försvarsministeriet, inrikesministeriet, krisministeriet och KGB. Detta projekt fick dock inte stöd av regeringen.

Minsks militärkommissariat klargör att för att delvis kompensera för förluster orsakade av inflation kommer nästa betalning till militärer att göras i mars i år (indexering av monetära bidrag för januari 2012).

BERÄKNINGAR *

Pension av Tsygankov Leonid Methodievich 2012 (pensionen utsågs 1987):

Ransonera- 58 500 rubel.

Officiell lön- 1 685 000 rubel.

Lön för militär rang- 1 500 000 rubel.

Tjänsteårstillägg (40 %)- 1 274 000 rubel.

Total- 4 517 500 rubel.

Totalt på händerna:

Beräkning av den grundläggande storleken på pensionen vid 29 år 75% innehåll - 3 388 125 rubel.

För jämförelse: storleken på pensionen för en överstelöjtnant med en tjänstgöringstid på 28 år, som gick i pension 2011, är 3 100 000 rubel. Den genomsnittliga storleken arbetspension i februari-mars 2013, enligt arbetsministeriet, - 1 917 133 rubel.

Kära pensionärer! Från den 1 januari 2017 har den allmänt fastställda pensionsåldern ändrats. I detta avseende ger vi dig en förklaring av den nuvarande lagstiftningen i Republiken Vitryssland.

Om tidpunkten för utnämningen av tjänstepension till tjänstemän.

I enlighet med första delen av punkt 1.3 i punkt 1 i dekret nr 137 kommer åldersgränsen för militärtjänstgöring i militära grader upp till överstelöjtnant från och med den 1 januari 2017 att höjas årligen från den 1 januari vardera kalenderår i 6 månader, men inte mer än 3 år totalt. Dekret nr 137 trädde i kraft den 13 april 2016.

Tjänstepension för militärtjänstemän till och med överstelöjtnant som avskedats från militärtjänstgöring efter den 13 april 2016 och i avvaktan på förordnande av tjänstepension efter uppnådd åldersgräns för militärtjänstgöring bestäms med hänsyn till följande datum och åldrar. :

På grundval av den andra delen av klausul 4 i dekret nr 137 gäller dess verkan inte villkoren för beviljande av tjänstepension till personer som avskedats från militärtjänst, vars avskedsbeslut utfärdades innan förordningen trädde i kraft nr 137, dvs Tjänstemän med militär grad t.o.m. överstelöjtnant som avskedats från militärtjänstgöring före den 13 april 2016, och som avvaktar förordnande av tjänstepension efter uppnådd åldersgräns för militärtjänstgöring, har rätt till pension från och med den dag de når den 45 års ålder.

Även berättigad till senioritetspension från det att de fyllt 45 år är militär personal vars beslut om avskedande från militärtjänsten undertecknades före den 13 april 2016, och deras borttagande från listorna över militärförbandspersonal ägde rum senare än detta datum.

Om att öka storleken på beräkningen av senioritetspension för tjänstgöringstid efter uppsägning från militärtjänstgöring.

Pensionärer som uppbär tjänstepension har rätt till höjning av pensionsbeloppet för tjänstgöringstiden efter avskedande från militärtjänstgöring, vilket även sker med hänsyn tagen till en gradvis höjning av den allmänt fastställda pensionsåldern
från 1 januari 2017 i 3 år i enlighet med punkt 1.1 i punkt 1 i dekret nr 137 (årligen i 6 månader tills män fyller 63 år och kvinnor - 58 år).

I detta avseende rätten att räkna om pensionsbeloppet med hänsyn tagen arbetserfarenhet uppstår:

Hos män:

Bland kvinnor:

Mer detaljerade förklaringar kan erhållas från militärkommissariatet i Berezovsky-regionen på kontor # 3 eller per telefon. 4-56-98.